Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

11/12/2014

¿Cuáles son los requisitos legales y jurisprudenciales para una subcontratación de la actividad tras un ERE?

10/12/2014

¿Pueden colocarse videocámaras para vigilancia en una zona de taquillas?

04/12/2014

¿Si la empresa se limita a ceder trabajadores sin aportar organización alguna, se trata de una cesión ilegal?

04/12/2014

¿La "anulación parcial" o reducción de una contrata es causa de extinción de los contratos vinculados a la misma?

04/12/2014

¿Es ilegal una cesión de trabajadores si la empresa cedente no ha comenzado a cumplir con la contrata?

04/12/2014

¿En contratas y subcontratas, es posible una cláusula para eludir la responsabilidad solidaria de la empresa?

02/12/2014

¿Qué características ha de tener un despido colectivo en un grupo de empresas?

02/12/2014

¿Cómo debe ser la aplicación de intereses en deudas laborales?

02/12/2014

¿El artículo 44 del Estatuto opera en la sucesión de empresas en todos los casos?

02/12/2014

¿Está exenta la administración por daños y perjuicios de un accidente laboral si no puede eliminar totalmente los riesgos?

02/12/2014

¿Es nulo un despido si la prueba del único hecho imputado se obtuvo de forma ilícita?

02/12/2014

¿En un despido colectivo, es posible negociar con los trabajadores afectados individualmente?

02/12/2014

¿Cuándo procede el cese de una relación laboral por causas organizativas y productivas?

02/12/2014

¿Qué ocurre en los convenios colectivos aprobados y denunciados antes de la Reforma Laboral de 2012?

02/12/2014

¿Una conversación de Whatsapp puede usarse como prueba en un despido disciplinario por transgresión de la buena fe?

LexaGo Resuelve Consultas Laborales

Da respuesta a tus clientes de forma mucho más rápida y con jurisprudencia en cada caso.